• Como funciona a contribuição no Família Previdência Corporativo?
A contribuição previdenciária é variável de 0,5% a 12% do salário. O participante também pode fazer contribuições adicionais mensais de até 20% de seu salário base. Essas contribuições são facultativas, podendo ser contratadas e canceladas a qualquer momento. Além disso, também é possível fazer contribuições voluntárias, caso tenha alguma reserva em dinheiro que possa ser investida no plano.
• A empresa onde trabalho contribui também?
Sim. Ao aderir ao plano, a empresa define o nível de contribuição que fará para seus empregados no limite de 0,5% a 12% do salário. Ou seja, se você contribui com 5% do salário, a empresa pode contribuir com 5% também, dobrando o volume investido em sua conta no plano previdenciário.
• Tenho um plano de previdência em outra empresa, posso transferir o dinheiro para o Família Previdência Corporativo?
Sim. A portabilidade é permitida entre planos previdenciários. Uma dica: planos previdenciários de entidades abertas (bancos e seguradoras) tendem a render menos do que um plano administrado por uma Entidade Fechada de Previdência Complementar, pois esta última não visa lucro.
• Quais são os benefícios do plano Família Previdência Corporativo?
Aposentadoria, Benefício por Morte, Pecúlio por Invalidez, Abono Anual (funciona como um 13º benefício mensal), Benefício de Pensão (cobertura opcional), Benefício de Invalidez (cobertura opcional).
• Quando poderei receber o benefício de aposentadoria do plano?
Ter, pelo menos, 10 anos de vínculo ao plano, estar com 50 anos de idade e ter rescindido o vínculo com a empresa.
• Como rende o dinheiro no Família Previdência Corporativo?
As contribuições dos participantes e da empresa (patrocinadora) são investidas em ativos financeiros como títulos públicos e ações em Bolsa de Valores, de acordo com a Política de Investimentos adotada pela Fundação Família Previdência, gestora do plano.
• Como posso acompanhar o crescimento do meu dinheiro no Família Previdência Corporativo?
Você receberá, por e-mail, um extrato mensal com o saldo de sua conta no plano. Você também pode acompanhar pelo autoatendimento no site da Fundação Família Previdência e no aplicativo Meu Plano, disponível para aparelhos iOS e Android.
• Há algum benefício fiscal para quem investe em previdência privada?
Sim. Quem é participante de um plano de previdência privada pode abater até 12% da renda bruta na base de cálculo do Imposto de Renda. Por exemplo, se você tem uma renda anual de R$ 40.000,00 pode abater até R$ 4.800,00 em contribuições para um plano de previdência. Esse valor é equivalente a uma contribuição mensal de R$ 400,00. O imposto sobre esses valores será pago somente no momento do resgate ou quando você começar a receber benefício de aposentadoria.
• Posso colocar algum familiar como meu dependente no plano?
Sim. Você pode designar qualquer pessoa para receber benefícios do Família Previdência Corporativo. Inclusive pode ser mais de uma pessoa. Em caso de morte, as pessoas que você designou como seus dependentes no plano receberão o dinheiro em pagamento único ou renda mensal.
• Meus familiares também podem aderir ao plano Família Previdência?
Sim. Há uma versão do Família Previdência dirigida para familiares de participantes do plano. Nesse caso, não há contribuição da empresa, somente do participante.